合同期限：明确规定劳动合同的起始日期和结束日期，以及是否有续签条款和条件。
工作内容：详细描述海员的工作职责、工作岗位、服务船舶类型和航线等内容，确保双方对工作任务有清晰的理解。
薪资待遇：具体规定海员的基本工资、奖金、津贴、补贴等收入构成，以及薪资的支付方式、支付时间和货币种类。
工作时间与休息休假：规定海员的工作时间安排，如每天工作小时数、每周工作天数，以及休息休假制度，包括年假、病假、法定节假日等的安排。
劳动保护与安全：明确船东应提供的劳动保护用品和安全保障措施，确保海员在工作过程中的人身安全和健康，以及在发生工伤事故或职业病时的赔偿责任和处理方式。
违约责任：约定双方在违反劳动合同条款时应承担的责任和赔偿方式，如海员提前解约的违约金、船东未按时支付薪资的赔偿等。
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