通常情况下，如果船舶运营涉及到海上搜救任务，或者所在海域海上交通复杂、存在较高的海上遇险风险，有海上搜救经验的候选人会被优先考虑 。因为海上搜救经验意味着候选人熟悉海上搜救的流程和规范，了解不同类型救援设备的使用，如救生艇、救助直升机配合等。在实际救援行动中，他们能够迅速投入工作，准确判断遇险人员的位置和状况，采取有效的救援措施，提高救援成功率。
即使船舶主要任务并非海上搜救，有海上搜救经验的候选人也展现出了在复杂、紧急情况下的应对能力和团队协作精神，这对于保障船舶自身航行安全和应对突发情况同样具有积极意义。但如果船舶工作性质相对单一，对海上搜救能力没有特别要求，其他方面专业能力突出的候选人也会有同等的竞争机会。
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